O trabalho informal beneficia principalmente as classes sociais mais baixas ou desfavorecidas. Isso ocorre porque o trabalho informal muitas vezes envolve atividades de baixa qualificação e baixa remuneração, que são mais acessíveis para pessoas com menos educação formal ou oportunidades de emprego.
As classes sociais mais baixas podem se beneficiar do trabalho informal de várias maneiras:
Geração de renda: O trabalho informal oferece uma oportunidade de geração de renda para aqueles que não têm acesso a empregos formais. Pode ser uma alternativa para suplementar a renda familiar e satisfazer necessidades básicas.
Emprego flexível: O trabalho informal geralmente oferece maior flexibilidade em termos de horários e condições de trabalho. Isso pode ser vantajoso para pessoas que precisam equilibrar responsabilidades familiares ou têm restrições pessoais que dificultam o emprego formal.
Empreendedorismo: O setor informal muitas vezes permite que os indivíduos se tornem empreendedores e iniciem seus próprios negócios. Isso pode oferecer uma oportunidade de autonomia econômica e crescimento pessoal.
No entanto, é importante observar que o trabalho informal também possui desvantagens significativas, como a falta de proteção social, ausência de direitos trabalhistas, insegurança no emprego e menor acesso a benefícios e oportunidades de crescimento. Portanto, embora o trabalho informal possa beneficiar certas classes sociais em termos de geração de renda imediata, é essencial buscar a criação de empregos formais e promover condições de trabalho dignas para todos.
O trabalho informal gera mais benefícios às empresas porque os direitos trabalhistas são excluídos. Um exemplo são os trabalhos por aplicativos como Uber, Ifood, entre outros que são vantajosos às empresas que não precisam pagar os direitos trabalhistas aos seus trabalhadores informais.
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Resposta:
O trabalho informal beneficia principalmente as classes sociais mais baixas ou desfavorecidas. Isso ocorre porque o trabalho informal muitas vezes envolve atividades de baixa qualificação e baixa remuneração, que são mais acessíveis para pessoas com menos educação formal ou oportunidades de emprego.
As classes sociais mais baixas podem se beneficiar do trabalho informal de várias maneiras:
Geração de renda: O trabalho informal oferece uma oportunidade de geração de renda para aqueles que não têm acesso a empregos formais. Pode ser uma alternativa para suplementar a renda familiar e satisfazer necessidades básicas.
Emprego flexível: O trabalho informal geralmente oferece maior flexibilidade em termos de horários e condições de trabalho. Isso pode ser vantajoso para pessoas que precisam equilibrar responsabilidades familiares ou têm restrições pessoais que dificultam o emprego formal.
Empreendedorismo: O setor informal muitas vezes permite que os indivíduos se tornem empreendedores e iniciem seus próprios negócios. Isso pode oferecer uma oportunidade de autonomia econômica e crescimento pessoal.
No entanto, é importante observar que o trabalho informal também possui desvantagens significativas, como a falta de proteção social, ausência de direitos trabalhistas, insegurança no emprego e menor acesso a benefícios e oportunidades de crescimento. Portanto, embora o trabalho informal possa beneficiar certas classes sociais em termos de geração de renda imediata, é essencial buscar a criação de empregos formais e promover condições de trabalho dignas para todos.
Explicação:
O trabalho informal gera mais benefícios às empresas porque os direitos trabalhistas são excluídos. Um exemplo são os trabalhos por aplicativos como Uber, Ifood, entre outros que são vantajosos às empresas que não precisam pagar os direitos trabalhistas aos seus trabalhadores informais.