1- Apresente uma temática que envolva os conteúdos abordados e relacione com um caso real relatando uma situação de vivenciada referente ao tema da disciplina. Um dos maiores desafios dos administradores e líderes é a gestão de conflitos, já que esses tanto podem ser responsáveis por sérias ameaças à estabilidade das organizações, como podem agir de maneira construtiva, estimulando o potencial de inovação, por exemplo. (FARIAS et al., 2014) Com base nisso, apresentamos esse trabalho que tem por objetivo investigar como funciona a gestão de conflitos de uma empresa, localizada na cidade de Serra Talhada, interior do Estado de Pernambuco, utilizando como metodologia a pesquisa exploratória e descritiva, na modalidade estudo de caso e abordagem qualitativa. Referência FARIAS, Ana Paula da Silva et al. GESTÃO DE CONFLITOS:: um estudo de caso numa organização do setor de vestuário. UM ESTUDO DE CASO NUMA ORGANIZAÇÃO DO SETOR DE VESTUÁRIO
2- Elabore 01 ou mais questões discursivas sobre o caso apresentado, que o aluno deverá responder para demonstrar que assistiu a aula estudo de caso e que leu/comprendeu o texto apresentado no enunciado da atividade. Após a leitura do artigo na integra, realize a construção de um programa de Qualidade de vida no trabalho que atenda as especificidades da instituição a qual o artigo faz referência.
2- Elabore 01 ou mais questões discursivas sobre o caso apresentado, que o aluno deverá responder para demonstrar que assistiu a aula estudo de caso e que leu/comprendeu o texto apresentado no enunciado da atividade. Após a leitura do artigo na integra, realize a construção de um programa de Qualidade de vida no trabalho que atenda as especificidades da instituição a qual o artigo faz referência.
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Lista de comentários
1 - A temática sobre a gestão de conflitos deve abordar a forma como o objeto investigativo será colocado em prática na empresa, ou seja, estar ligada ao olhar lógico para que ambas as partes possam ser estruturadas dentro do conflito.
Como a gestão de conflitos deve ser colocada em prática?
Como uma forma de solucionar problemáticas dentro do projeto organizacional em uma empresa. Por isso considerando a empresa de vestuário X, o exercício da razão é eficaz quando as partes não saem prejudicadas, ou melhor, quando a mediação ocorre corretamente.
Mais sobre uma empresa de vestuário:
https://brainly.com.br/tarefa/32288425
2 - Podemos elaborar uma questão sobre o projeto de vida e destrincha-la.
Qual o objetivo do projeto de vida e os seus três pilares?
Entendemos o projeto de vida como aquilo que motiva o indivíduo a seguir em frente, buscando condições na esperança de novas oportunidades, além de definir seu trajeto pessoal como uma das bases para a felicidade e a auto satisfação.
Como observamos os três pilares do projeto de vida?
Temos o pilar social, aquele que se conecta com os espaços ao redor do indivíduo, o pessoal, como observado no primeiro parágrafo e o profissional, que corresponde aos desejos desse indivíduo sobre trabalho e especialização.
Mais sobre o projeto de vida e a formação continuada:
brainly.com.br/tarefa/24589643
#SPJ1