Intuitivamente percebemos que as pessoas que compõem uma equipe é o principal recurso de um projeto, tendo influência direta em seu sucesso. O planejamento da gestão de pessoas tem como objetivo definir as responsabilidades e apresentar as relações hierárquicas do projeto. Avalie as afirmativas a seguir, no que se refere aos fatores que devem ser considerados na elaboração do planejamento da equipe.

I. Definição para cada função o grau de autoridade; responsabilidades e competências esperadas.

II. Elaboração do plano de cargos e salários, além dos aspectos de ascensão entre níveis hierárquicos; definição de horários, condições de hora extra, liberação e folgas.

III. Incentivo em treinamentos.

IV. Definição de critérios para premiações.

Assinale a opção que apresenta as afirmativas corretas:

Escolha uma opção:
a. II, III e IV

b. I, III e IV

c. II e IV

d. Apenas a I

e. I, II, III e IV