O processo de planejamento organizacional estratégico é essencialmente uma lista de etapas que os gerentes devem seguir para concluir e implementar uma estratégia dentro de uma empresa. Existem vários componentes principais que constituem o processo de planejamento organizacional estratégico, incluindo fases comuns, como análise estratégica e formulação da estratégia, junto com a implementação e monitoramento.
MENEZES, M. L. Planejamento organizacional estratégico em organizações públicas na pandemia: uma revisão da literatura. Trabalho de Conclusão de Curso (Administração Pública) - Universidade Federal da Paraíba, João Pessoa, 2021.
Tal plano é feito quando algo inesperado acontece ou quando algo precisa ser mudado. Os especialistas em negócios às vezes se referem a esses planos como um tipo especial de planejamento, e que pode ser útil em circunstâncias que exigem uma mudança. De acordo com as informações apresentadas no texto, é correto afirmar que o planejamento
Este tipo de planejamento trata-se do planejamento de contingência.
Sobre planejamento de contingência
Um plano de contingência é um plano preventivo e alternativo de uma organização para atuar durante eventos que afetam as operações normais da empresa.
Destina-se a fornecer procedimentos e organização de responsabilidades visando direcionar o comportamento durante um evento adverso para que o evento adverso tenha o menor impacto possível no funcionamento normal da organização.
Um plano de contingência descreve de forma clara, concisa e completa a resposta ou as ações a serem tomadasdiante de adversidades, reclamações, perdas ou danos a pessoas ou bens (tangíveis e intangíveis).
Este é um documento destinado a desenvolver, avaliar, padronizar, organizar, direcionar e treinar as ações necessárias para controlar e abordar anormalidades e eventos adversos.
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Resposta: Planejamento de contingência
Explicação:
Este tipo de planejamento trata-se do planejamento de contingência.
Sobre planejamento de contingência
Um plano de contingência é um plano preventivo e alternativo de uma organização para atuar durante eventos que afetam as operações normais da empresa.
Destina-se a fornecer procedimentos e organização de responsabilidades visando direcionar o comportamento durante um evento adverso para que o evento adverso tenha o menor impacto possível no funcionamento normal da organização.
Um plano de contingência descreve de forma clara, concisa e completa a resposta ou as ações a serem tomadas diante de adversidades, reclamações, perdas ou danos a pessoas ou bens (tangíveis e intangíveis).
Este é um documento destinado a desenvolver, avaliar, padronizar, organizar, direcionar e treinar as ações necessárias para controlar e abordar anormalidades e eventos adversos.
Saiba mais sobre planejamento de contingência em:
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