Quando paramos para analisar uma gestão de projetos, voltados para a gestão de qualidade, podemos observar situações que promovem a estabilidade corporativa. Dentre estas situações pode-se afirmar:



I - A avaliação de desempenho de cada colaborador esta relacionado a sua participação efetiva no processo de alcance nos objetivos da organização

II – Grande competição entre as pessoas da organização

III – Relacionamento forte entre as pessoas dentro da organização

IV – Competência individual desordenada

V - Os objetivos e interesses individuais dos colaboradores não focados aos objetivos da organização e estes objetivos devem ser identificados

Assinale a alternativa que contenha as afirmativas corretas

Escolha uma:
a. II – III e IV
b. II – III e V
c. I – II e IV
d. I – IV e V
e. I – III e V