São Características das Organizações como Sistemas Abertos: I. a unidirecionalidade e o progresso. II. é a linha que demarca e define o que está dentro e o que está fora do sistema ou subsistema. Essas fronteiras não existem fisicamente. III. o sistema organizacional tem a capacidade de modificar a si próprio e a sua estrutura básica. Está correto o que se afirma em: a. Apenas II e III estão corretas. b. Apenas I e II estão corretas. c. Apenas I, II e III estão corretas. d. Apenas I está correta. e. Apenas II está correta.
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De acordo com o tema apresentado sobre Organizações como Sistemas Abertos, podemos dizer que a alternativa correta é c, pois a capacidade de modificar a si mesma e sua estrutura básica é outra característica fundamental dos sistemas abertos, que possuem flexibilidade para se adaptarem entre si. movendo nenhum ambiente.
Características das Organizações como Sistemas Abertos
I. A unidirecionalidade e o progresso não são características das organizações como sistemas abertos. Os sistemas abertos são caracterizados por interações bidirecionais e pela capacidade de trocar energia e informações com o ambiente.
II. A definição de fronteiras que demarcam o que está dentro e fora do sistema é uma característica correta dos sistemas abertos. Essas fronteiras são conceituais e não físicas.
III. A capacidade de modificar a si próprio e a sua estrutura básica é outra característica fundamental dos sistemas abertos, que têm a flexibilidade de se adaptar às mudanças no ambiente.
#SPJ1