Los jóvenes y el trabajo Oigo a menudo a empresarios que se quejan de la actitud de los jóvenes respecto al trabajo. Parece ser que lo primero que preguntan es el horario y cuánto van a ganar y si no les parece bien, no aceptan el puesto. Creo que esto no debería sorprender a nadie, ya que son dos elementos básicos a la hora de trabajar. Sin embargo, es cierto que cuando los padres de estos jóvenes empezábamos en el mundo laboral, normalmente, nos conformábamos con tener un trabajo, y como teníamos poca conciencia de nuestros derechos, preguntábamos poco. ¿Qué ha sucedido para que los jóvenes de ahora quieran que el trabajo se adapte a sus vidas, en lugar de que sus vidas se adapten al trabajo? Muchas cosas. Les hemos dado una mayor formación y por tanto un mayor conocimiento de sus derechos como trabajadores, pero no solo eso, les hemos pagado extraescolares deportivos, artísticos, tecnológicos, hemos intentado en la medida de nuestra economía, que viajen, que conozcan otras culturas; es decir, hemos ampliado mucho su visión sobre el mundo y sus posibilidades. Quieren desarrollar sus aptitudes extra laborales y hacer lo que les gusta, aunque perciban un menor salario. Tener tiempo para ellos. Porque ¿para qué sirve lo que han hecho sus padres? Mucho trabajo y poco disfrute, mucho esfuerzo para tener una casa y una jubilación digna que ahora ven peligrar. Y además, ¿pueden ellos plantearse el ahorrar para comprar una casa o un coche en las actuales circunstancias? Quizá. Trabajando lo inimaginable, con unas condiciones laborales que han retrocedido de una manera espeluznante. Harían bien los empresarios en pensar en nuevas modalidades de trabajo que se adapten a estos cambios. No hay nada más rentable que un trabajador contento. — Núria Carreras Jordi.
PREGUNTAS : Répondez en espagnol 1) Cita las dos prioridades de los jóvenes cuando eligen un empleo. 2) Di si esta afirmación es cierta o falsa y justifica en un párrafo de aproximadamente 4 líneas: Los padres de estos jóvenes tenían la misma actitud. 3) Explica las causas del cambio de actitud frente al trabajo citando elementos del texto. 4) Cita los aspectos negativos de la manera de trabajar de los padres de los jóvenes.
1) las dos prioridades de los jóvenes cuando eligen un empleo es el horario y cuanto van a ganar.
2) la afirmación "los padres de estos jóvenes tenían la misma actitud" es falsa. Los padres se conformaban a tener un trabajo, sin pensar en la aptitud horaria y la remuneración. En su altura los padres no conocían los derechos que tenían y se aprovechaban del trabajo que le daban.
3) Los jóvenes tuvieron la suerte de recibir cursos extraescolares deportivos, artísticos, tecnológicos, tuvieron la posibilidad de viajar, de conocer otras culturas por parte de sus padres. Ellos han entendido que el trabajo no es todo y que tienen que vivir también : ganar menos, agotarse menos para vivir plenamente y disfrutar de la vida.
4) los padres de los jóvenes no contaban las horas y se dedicaban, vivían por el trabajo. Mucho trabajo y poco disfrute, que ni siquiera a algunas les permite tener suficiente para la jubilación.
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1) las dos prioridades de los jóvenes cuando eligen un empleo es el horario y cuanto van a ganar.
2) la afirmación "los padres de estos jóvenes tenían la misma actitud" es falsa. Los padres se conformaban a tener un trabajo, sin pensar en la aptitud horaria y la remuneración. En su altura los padres no conocían los derechos que tenían y se aprovechaban del trabajo que le daban.
3) Los jóvenes tuvieron la suerte de recibir cursos extraescolares deportivos, artísticos, tecnológicos, tuvieron la posibilidad de viajar, de conocer otras culturas por parte de sus padres. Ellos han entendido que el trabajo no es todo y que tienen que vivir también : ganar menos, agotarse menos para vivir plenamente y disfrutar de la vida.
4) los padres de los jóvenes no contaban las horas y se dedicaban, vivían por el trabajo. Mucho trabajo y poco disfrute, que ni siquiera a algunas les permite tener suficiente para la jubilación.