Com relação às modalidades contratuais, pode-se afirmar que: Escolha uma opcão: 1) O contrato remunerado via preços unitários, não estimula a empresa contratante a o melhorar a produtividade, uma uma vez que a empresa contratada foca em serviços de grande demanda que não exijam qualificação. 2) O contrato remunerado via Homem-hora, promove a decisão conjunta sobre os recursos e previsibilidade de custos, entretanto promove o compromisso apenas da empresa contratante com a produtividade. 3) Todas as alternativas são corretas. 4) O contrato remunerado via produtividade tem seu pagamento composto por uma parcela fixa e uma parcela variável. Esta última está atrelada a indicadores de desempenho da contratante . Tal processo estimula a produtividade entre as partes, assim como promove o compromisso da empresa contratada com o negócio da empresa contratante.