A teoria do estilo de aprendizagem experiencial de Kolb foi criada nos anos 80 e revolucionou a forma como pedagogos e professores do mundo todo elaboram seus planos de ensino. Ela é representada por um ciclo de aprendizagem de quatro estágios. Para que a aprendizagem seja facilitada, a ideia é que o aluno possa acessar o conhecimento em cada uma das bases. De acordo com as informações apresentadas na tabela a seguir, faça a associação dos estilos de aprendizagem na Coluna A com situações que os representam, apresentadas na Coluna B. COLUNA A I. Experiência concreta II. Observação reflexiva III. Conceitualização abstrata IV. Experimentação ativa COLUNA B 1. Um profissional da área de controle da qualidade analisa relatórios de ensaios para tentar compreender as possíveis causas de uma não-conformidade em um lote de produção. 2. Uma pessoa com interesse em esportes radicais decide aceitar a oferta de escola de esportes que oferece uma experiência prática de canoagem em rios como forma de atrair novos alunos. 3. Um engenheiro decide fazer um curso de aperfeiçoamento em técnicas de projeto usando metodologia ágil para auxiliar a redesenhar os processos de trabalho de sua equipe. 4. Alunos são levados ao laboratório de ensaios da universidade para conduzir experiências sobre a matéria ensinada na aula teórica. Assinale a alternativa que apresenta a associação CORRETA entre as colunas. Escolha uma: a. I - 2; II - 1; III - 3; IV - 4. b. I - 4; II - 3; III - 2; IV - 1. c. I - 1; II - 3; III - 2; IV - 4. d. I - 3; II - 4; III - 1; IV - 2. e. I - 3; II - 4; III - 2; IV - 1.
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Indubitavelmente, a teoria da motivação humana mais conhecida é a teoria de Hierarquia de Necessidades de Maslow. O modelo condensa integra a longa lista de necessidades primárias (impulsos) em uma hierarquia de 5 categorias básicas. Segundo o psicólogo, somos motivados simultaneamente por várias necessidades primárias, mas a fonte mais forte é a necessidade mais baixa não satisfeita no momento. Na medida em que uma pessoa satisfaz uma necessidade de nível mais baixo, a próxima necessidade mais alta na hierarquia se torna um motivador primário e continua assim mesmo que nunca seja satisfeita. De acordo com as informações apresentadas na tabela a seguir, faça a associação entre as necessidades do modelo de hierarquia na Coluna A com suas respectivas descrições, apresentadas na Coluna B. COLUNA A I. Fisiológica II. Segurança III. Pertencimento IV. Estima V. Autorrealização COLUNA B 1. Realização plena de seu potencial permitindo atingir autenticidade e a satisfação pessoal. 2. Alimento água abrigo e similares. 3. Ambiente estável sem dor ameaça ou doença. 4. Amor afeição e interação com outras pessoas. 5. Autoestima por meio da realização pessoal e também de estima social mediante o reconhecimento respeito das outras pessoas. Assinale a alternativa que apresenta a associação CORRETA entre as colunas. Escolha uma: a. I - 1; II - 2; III - 3; IV - 4; V - 5. b. I - 3; II - 1; III - 5; IV - 2; V - 4. c. I - 4; II - 3; III - 2; IV - 1; V - 5. d. I - 2; II - 3; III - 4; IV - 5; V - 1. e. I - 5; II - 1; III - 2; IV - 3; V - 4.
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