A Resposta e -------------------- participação eficaz em grupo dependem essencialmente da competência interpessoal do líder e dos membros. O trabalho em equipe será mais produtivo e eficaz se e quando os membros do grupo desenvolverem tal competência.
A competência interpessoal do líder e dos demais colaboradores é importante para a formação de equipes de alto desempenho no ambiente organizacional. Isso ocorre porque a coesão entre os membros é um fator que contribui para o aumento da produtividade no ambiente de trabalho.
A formação de equipes de alto desempenho
A formação de equipes de alto desempenho é consequência da interação saudável (que ocorre a partir do uso da competência interpessoal) entre líderes e liderados. Nesse sentido, vale destacar que as equipes de alto desempenho possuem bons níveis de comunicação, empatia e colaboração.
A pergunta completa é a seguinte:
Participação eficaz em grupo dependem essencialmente da competência interpessoal do líder e dos membros. O trabalho em equipe será mais produtivo e eficaz se e quando os membros do grupo desenvolverem tal competência.
Qual é a importância da competência interpessoal do líder e dos membros para uma participação eficaz em grupo e como o desenvolvimento dessa competência pode tornar o trabalho em equipe mais produtivo e eficaz?
Aprenda mais sobre o tema competência interpessoal em:
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A competência interpessoal do líder e dos demais colaboradores é importante para a formação de equipes de alto desempenho no ambiente organizacional. Isso ocorre porque a coesão entre os membros é um fator que contribui para o aumento da produtividade no ambiente de trabalho.
A formação de equipes de alto desempenho
A formação de equipes de alto desempenho é consequência da interação saudável (que ocorre a partir do uso da competência interpessoal) entre líderes e liderados. Nesse sentido, vale destacar que as equipes de alto desempenho possuem bons níveis de comunicação, empatia e colaboração.
A pergunta completa é a seguinte:
Participação eficaz em grupo dependem essencialmente da competência interpessoal do líder e dos membros. O trabalho em equipe será mais produtivo e eficaz se e quando os membros do grupo desenvolverem tal competência.
Qual é a importância da competência interpessoal do líder e dos membros para uma participação eficaz em grupo e como o desenvolvimento dessa competência pode tornar o trabalho em equipe mais produtivo e eficaz?
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