June 2023 1 53 Report
As atividades de gestão se baseiam, entre outros aspectos, nas ações de monitoramento das decisões tomadas. Esse monitoramento se dá essencialmente por indicadores. Uma das mais conhecidas técnicas de monitoramento é o Key Performance Indicators (KPI) ou “indicadores-chaves” de performance. Eles também são adotados nos processos de recrutamento e seleção.
Com relação aos KPIs em recrutamento e seleção, avalie as alternativas e assinale a correta.

RESPOSTA
KPIs de RH devem proporcionar às ações desse setor consonância com o planejamento estratégico.
Please enter comments
Please enter your name.
Please enter the correct email address.
You must agree before submitting.

Lista de comentários

More Questions From This User See All
Com relação à greve, analise as assertivas abaixo. I – A greve é a paralisação coletiva e temporária do trabalho a fim de obter, pela pressão dos trabalhadores, as reivindicações da categoria. II – É permitida pela legislação brasileira a greve dos empregadores, chamado de “lockout”. III – Deverá haver a comunicação prévia da greve nas atividades e serviços essenciais com antecedência mínima de 72 horas da paralisação. IV – Os grevistas poderão impedir o acesso ao trabalho dos empregados que não quiseram aderir à greve. Assinale a alternativa correta. Alternativas: Estão corretas somente as assertivas I e III. Estão corretas somente as assertivas I, II e III. Estão corretas todas as assertivas. Estão corretas somente as assertivas I e II. Estão corretas somente as assertivas I, III e IV.
Responda
Sobre elementos que estão presentes na Gestão do Conhecimento, observe as seguintes afirmações: I - A gestão do conhecimento envolve a Criação, Identificação e Utilização do Conhecimento. II - A gestão do conhecimento envolve a Integração, Recuperação e Compartilhamento do Conhecimento. III - Criação e organização de fluxos de mercadorias entre os vários níveis organizacionais fazem parte da Gestão do Conhecimento. IV - Documentação de pessoas e produtos, informações sobre concorrentes, governos e clientes, estão presentes na Gestão do Conhecimento. Ao analisar as afirmações acima, conclui-se corretamente que: RESPOSTA CORRETA Apenas I e II são afirmações verdadeiras.
Responda
A entrada de novos profissionais no mercado é natural e esperada; a questão é que ela vem acontecendo em ritmo muito ____________ e isso tem acentuado as diferenças entre as gerações na hora de colocar o trabalho em prática. Alguns líderes não se sentem preparados para resolver os problemas que surgem com as ______________ de comportamento e pensamento. Nessa hora empatia é a palavra-chave. A ________________________ é valorizar igualmente profissionais ____________________. Assinale a alternativa que completa adequadamente as lacunas: RESPOSTA Acelerado; diferenças; gestão estratégica de pessoas; de todas as faixas etárias.
Responda
Sobre o contrato de trabalho, considere as seguintes afirmações: ( ) O empregador deverá formalizar o contrato de trabalho na CTPS no prazo de 24 horas. ( ) O contrato de experiência não poderá exceder de 90 (noventa) dias. ( ) O contrato individual de trabalho poderá ser acordado somente de forma expressa, verbalmente ou por escrito, por prazo determinado ou indeterminado. ( ) Para que a justa causa seja válida, deve estar prevista expressamente em lei. ( ) O contrato por prazo indeterminado é a regra, uma vez que que o contrato por prazo determinado é a exceção. Assinale a alternativa que contenha a sequência correta: Resposta: F – V – F – V – V. Resolução comentada: A primeira assertiva é falsa, pois o empregador deverá formalizar o contrato de trabalho na CTPS no prazo de 5 (cinco) dias. A terceira assertiva e falsa, pois o contrato individual de trabalho poderá ser acordado de forma tácita ou expressa, verbalmente ou por escrito, por prazo determinado ou indeterminado.
Responda

Helpful Links

Helpful Social

Copyright © 2025 ELIBRARY.TIPS - All rights reserved.