Conforme perfil do Monitor de Ressocialização, são qualidades, atitudes e condutas necessárias:
A) Aptidão: relacionar-se com pessoas: ter boa convivência, comunicação e atitudes que gerem um ambiente harmonioso;
B) Honestidade: íntegro em suas ações e capacidade de discernimento;
C) Responsabilidade: comprometido com o trabalho e a instituição;
D) Iniciativa: age sem consultar aos demais servidores, ainda que tenha dúvidas sobre o procedimento;
A) Aptidão: relacionar-se com pessoas: ter boa convivência, comunicação e atitudes que gerem um ambiente harmonioso;
B) Honestidade: íntegro em suas ações e capacidade de discernimento;
C) Responsabilidade: comprometido com o trabalho e a instituição;
D) Iniciativa: age sem consultar aos demais servidores, ainda que tenha dúvidas sobre o procedimento;
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São qualidades necessárias para o Monitor de Ressocialização: aptidão, honestidade e responsabilidade (letras A, B e C).
Perfil Monitor de Ressocialização:
Para exercer a função de monitor é importante ter certas qualidades, atitudes e condutas para conseguir realizar o trabalho, sendo elas a aptidão (relacionar-se com pessoas), honestidade (integro em suas condutas), responsabilidade (comprometimento), iniciativa (capaz de propor ações), disciplina (capaz de receber e executar ordens) e lealdade. Ademais, ser capaz de oferecer um atendimento cortes ao público, desenvolver boas relações, ter perspicácia na observação e principalmente ter controle dos impulsos.
Saiba mais sobre ressocialização em:
brainly.com.br/tarefa/27091422
#SPJ1