“Foi muito utilizada antes da segunda guerra mundial. Estudiosos compreendiam a liderança possível de ser encontrada nas pessoas reconhecidamente bem sucedidas independentemente da situação em que se encontravam” (WEINBERG; GOULD,2017). Essa abordagem que compreende a liderança, é:


a.
Abordagem situacional.


b.
Abordagem comportamental.


c.
Abordagem de traço.


d.
Abordagem social.


e.
Abordagem interacional.