Fonseca (2016) apresenta, por meio de um gráfico, “Processo de autoria e inserção no mercado”, a análise do processo criativo e sua aceitação no mercado.
*A imagem em preto e branco não compromete o entendimento da questão.
FONSECA, Annelise Nani da; PEREIRA, Clauciane. Processo Criativo. Maringá - PR.: UniCesumar, 2016 (adaptado).
A respeito da imagem do gráfico, avalie as afirmações a seguir:
I. O primeiro desenho do gráfico está relacionado ao desenvolvimento da autoria do criador, enquanto que o segundo, a criação para o mercado.
II. Conforme Fonseca (2016), os gráficos são desenvolvidos de modo separado, pois não é possível abordar os dois temas juntos.
III. Um modo de impulsionar a autoria é por meio da subjetividade, ou seja, o auto-conhecimento presente no gráfico.
É correto o que se afirma em:
*A imagem em preto e branco não compromete o entendimento da questão.
FONSECA, Annelise Nani da; PEREIRA, Clauciane. Processo Criativo. Maringá - PR.: UniCesumar, 2016 (adaptado).
A respeito da imagem do gráfico, avalie as afirmações a seguir:
I. O primeiro desenho do gráfico está relacionado ao desenvolvimento da autoria do criador, enquanto que o segundo, a criação para o mercado.
II. Conforme Fonseca (2016), os gráficos são desenvolvidos de modo separado, pois não é possível abordar os dois temas juntos.
III. Um modo de impulsionar a autoria é por meio da subjetividade, ou seja, o auto-conhecimento presente no gráfico.
É correto o que se afirma em:
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esta certo 1 e 3
Os gráficos são desenvolvidos de modo separado, pois não é possível abordar os dois temas juntos.
*ele pode ser abordado junto sim
Apenas 1 e 3 estão corretas.
A equipe multidisciplinar no campo do design gráfico tende a apesar do mesmo objetivo, podem ter fatores como a competição, debate, e, prioridades diferentes alavancados pelo grupo.
Deste modo, esse conflito de interesses pode prejudicar o desempenho e as atividades do setor, principalmente se o projeto tiver um tempo curto para a entrega, pois quando há emergência no retorno as relações tendem a ficar mais estreitas no time.
Assim, um funcionário que possui um alto potencial criativo, aliado de habilidades para realizar as tarefas, como boa observação, pró atividade e disponibilidade de criação, poderá inovar com mais frequência e auxiliar diferentes campos da empresa que ele estiver inserido.
Mais sobre criatividade, e, design:
brainly.com.br/tarefa/14253775