Vimos que ?[...] o analista de OSM deve ter uma atuação incontestável em alguns aspectos, tais como no melhor aproveitamento dos recursos humanos? ou seja, o analista de OSM desenvolve atividades de orientação da força de trabalho, realizando reuniões com os empregados e observando as suas atividades, o que leva à melhoria dos processos empresariais por meio de ações de racionalização e simplificação de atividades. Considerando as discussões propostas e o conteúdo do livro didático, por que o trecho apresentado se torna um requisito indispensável para este profissional? Assinale a alternativa correta. ALTERNATIVAS
O controle sobre os recursos humanos proporciona à empresa pessoas mais envolvidas com o trabalho.
Quando a capacidade de trabalho é bem aproveitada, as empresas conseguem aumentar o fluxo de trabalho sem contestações.
Pessoas bem treinadas levam ao aumento da produtividade e à diminuição dos níveis hierárquicos.
Ao distribuir melhor o trabalho, evitam-se: gargalos nos processos organizacionais e sobrecargas de atividades dos departamentos.
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rosifinanceiroAo distribuir melhor o trabalho, evitam-se: gargalos nos processos organizacionais e sobrecargas de atividades dos departamentos. Pg 17 do livro
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llu11
Também respondi essa * Ao distribuir melhor o trabalho, evitam-se: gargalos nos processos organizacionais e sobrecargas de atividades dos departamentos.
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