Jasmine 30 ans est secrétaire en clinique privée depuis six années. Elle participe pleinement à l’accueil des patients. Elle souhaite développer et faire reconnaître ses compétences de la structure qu’il emploie. Suite à un bilan de compétences elle s’oriente vers la préparation au titre de secrétaire médicale.
1: expliquer le principe du bilan de compétences 2: citer les dispositifs qui lui permettrait au regard de sa situation d’atteindre son objectif de qualification 3: quel est l’objectif général de chacun de ces dispositifs? 4: pourraient-elles effectué cette formation par apprentissage? Pourquoi? Merci pour votre aide
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Bonsoir,
Réponse :
1) le bilan de compétences sert à voir ce que la personne est capable de faire, ce qu'elle sait.