É do conhecimento de todos que para suceder no cenário corporativo são necessários funcionários únicos, cada um com sua função. E, além disso, é crucial que você os conheça como a palma de sua mão. Porém, como as opções são bem vastas, é comum se confundir com o que certos cargos implicam ou significam. Este é o caso quando se trata de diferenciar um líder de um gerente. Tais funções que parecem ser as mesmas, mas na verdade são muito mais únicas do que parecem.
Disponível em: . Acesso em: 20 Abr. 2022.
Considerando esta informação, analise as asserções abaixo:
I. Fabrício, funcionário da empresa GMC, teve uma semana desafiadora que exigiu dele muitas decisões. Dentre as decisões e comportamentos adotados por ele foi possível perceber persistência, racionalidade, foi firme em suas ideias e até autoritário em alguns casos. A partir dessa descrição é possível afirmar que Fabrício é um líder.
PORQUE
II. A descrição do comportamento adotado por Fabrício evidencia as características de um líder.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
Alternativas
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Alternativa 4:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.
Disponível em: . Acesso em: 20 Abr. 2022.
Considerando esta informação, analise as asserções abaixo:
I. Fabrício, funcionário da empresa GMC, teve uma semana desafiadora que exigiu dele muitas decisões. Dentre as decisões e comportamentos adotados por ele foi possível perceber persistência, racionalidade, foi firme em suas ideias e até autoritário em alguns casos. A partir dessa descrição é possível afirmar que Fabrício é um líder.
PORQUE
II. A descrição do comportamento adotado por Fabrício evidencia as características de um líder.
A respeito dessas asserções, assinale a opção correta.
Alternativas
Alternativa 1:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Alternativa 2:
As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Alternativa 3:
A asserção I é uma proposição verdadeira, e a II é uma proposição falsa.
Alternativa 4:
A asserção I é uma proposição falsa, e a II é uma proposição verdadeira.
Alternativa 5:
As asserções I e II são proposições falsas.
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Resposta:
A análise das asserções mostra que Fabrício teve comportamentos como persistência, racionalidade, firmeza em suas ideias e autoritarismo em alguns casos. Com base nessa descrição, pode-se inferir que Fabrício é um líder. Portanto, a asserção I é verdadeira.
A asserção II afirma que a descrição do comportamento de Fabrício evidencia as características de um líder. Essa afirmação é uma justificativa correta da asserção I, pois reforça a ideia de que os comportamentos descritos são condizentes com o papel de um líder.
Portanto, a opção correta é:
Alternativa 2: As asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I.
Com relação aos papéis que um líder deve desempenhar, tem-se que as asserções I e II são proposições verdadeiras, e a II é uma justificativa correta da I. O que é mostrado na alternativa 2.
Liderança, na prática
A asserção I afirma que Fabrício é um líder com base em suas características e comportamentos, como persistência, racionalidade e firmeza em suas ideias. Essas características são frequentemente associadas a líderes, e a descrição de seu comportamento indica traços de liderança.
A asserção II afirma que a descrição do comportamento adotado por Fabrício evidencia as características de um líder. Essa afirmação é verdadeira, pois os comportamentos descritos são consistentes com as expectativas de um líder, como ser persistente, racional e firme em suas ideias.
Portanto, ambas as asserções são verdadeiras, e a segunda asserção justifica corretamente a primeira. A descrição do comportamento de Fabrício mostra características que são geralmente atribuídas a líderes, o que indica que ele pode ser considerado um líder.
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