Na década de 1970, foi estabelecida a elaboração da comunicação de acidente de trabalho (CAT). Assim, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) determinou ser obrigatório a notificação de doenças profissionais e advindas das condições especiais de trabalho, comprovadas ou suspeitas.
João, 40 anos, trabalha como operador de máquinas na mesma empresa há 15 anos, com carteira assinada. Certo dia, teve um acidente de trabalho sofrendo amputação da segunda falange direita. A CAT foi emitida, e ele ficou afastado do trabalho por 120 dias para tratamento de saúde, que incluiu cirurgia, medicação e fisioterapia. Após recuperação, retornou para o trabalho; no entanto, não conseguia realizar as atividades pertinentes a sua função, que exigia preensão palmar com muita força.
Analise as assertivas a seguir quanto a V (verdadeiro) ou F (falso).
I. Por ter sido feito o nexo do acidente com o trabalho, durante o afastamento, João continuou recebendo seu pagamento integral custeado pelo empregador.
II. Por não conseguir realizar a atividade de preensão palmar com força suficiente, João deverá ser encaminhado para a solicitação de aposentadoria por invalidez.
III. Existem outras funções que João pode realizar ou outro setor em que pode atuar, então a empresa deve encaminhá-lo para análise da reabilitação profissional.
Assinale a alternativa que indica a sequência correta.
Escolha uma opção:
a. V, V, F.
b. F, V, V.
c. F, V, F.
d. V, F, V.
e. F, F, V.
Lista de comentários
Como o acidente foi durante o trabalho, esse trabalhador é de responsabilidade da empresa e por isso custeou o tratamento e o período de afastamento, outro é que o trabalhador ainda pode assumir outras funções antes de passar pela perícia do INSS, que dirá se ele irá ser aposentado ou não (alternativa D - V, F e V).
Se o seu João for considerado com capacidade de trabalho em alguma atividade, mesmo que seja diferente da que ele desempenhava antes do acidente, ele pode ser direcionado para reabilitação profissional ou receber auxílio-acidente, que é um benefício concedido a trabalhadores que sofreram acidentes de trabalho e tiveram redução na capacidade de trabalho, mas não estão totalmente incapacitados.
Mais sobre acidentes de trabalho
https://brainly.com.br/tarefa/54168898
#SPJ1