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Elainevagner

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Silva (2014) afirma que é cada vez mais comum a prática de inserção das ações afirmativas nas atividades principais do RH das organizações em geral. As empresas buscam uma mudança grande no foco das atividades voltadas para concessão de oportunidades, principalmente, a menores aprendizes e portadores de necessidades especiais. Baseado nesse contexto, considere as asserções a seguir sobre ações afirmativas. As ações afirmativas são medidas de caráter especial por tempo indeterminado, geralmente de longo prazo e que tem como objetivo superar iniquidades históricas e persistentes que têm motivos variados e consequentes desvantagens concretas e simbólicas para determinados segmentos da população. PORQUE Uma vez reconhecida essas desvantagens ou vulnerabilidades para realizar com seus membros ações não universais, isto é, que não sejam para todos (como exemplo, as cotas raciais) - o que poderia ser considerado discriminação por muitos da sociedade - é considerada positiva, pois objetiva reparar uma ação negativa anterior. A respeito dessas duas afirmações, é CORRETO afirmar que: ALTERNATIVAS As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não justifica a primeira. As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa. A primeira afirmação é falsa e, a segunda é verdadeira. As duas afirmações são falsas.
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A inflação causou muitos transtornos ao Brasil na década de 1980 e início dos anos 1990. Quando a economia está tendo problemas com inflação, o governo faz políticas restritivas. O que são estas políticas restritivas? Leia as afirmativas e assinale a alternativa CORRETA:I. Diminuição dos gastos públicos.II. Diminuição dos tributos.III. Diminuição das taxas de juros.IV. Aumento das taxas de juros.ALTERNATIVASSomente a afirmativa III está correta.Somente as afirmativas I e III estão corretas.Somente as afirmativas I e IV estão corretas.Somente as afirmativas I, II e IV estão corretas.Todas as afirmativas estão corretas.
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No mundo ocidental desenvolvemos a racionalidade. A organização social tende a se sustentar no desenvolvimento científico e no aprimoramento de tecnologias para atender interesses coletivos e particulares, seja na implantação de uma constituição, em um conjunto de leis, seja no desenvolvimento das ciências biológicas e nas práticas de preservação da saúde e do meio ambiente. O desenvolvimento científico e tecnológico é uma arma importante para a organização da civilização, porém a Ética tem sido discutida amplamente em relação a este desenvolvimento. Esta discussão reflete uma crise na atualidade. Sobre esta questão, analise as assertivas:1. Na atualidade, estamos diante da capacidade do desenvolvimento científico a serviço do bem comum. Contudo, há uma Ética religiosa que condena certas práticas, por mais que sejam necessárias ou possíveis cientificamente.2. A secularização do homem diante dos problemas sociais foi uma característica da sociedade capitalista ocidental. Porém, hoje, mistificamos diversas questões sociais, o que dificulta a superação de inúmeros problemas coletivos.3. Há uma propagação do infantilismo. Muitos indivíduos estão orientando suas ações sob uma lógica superficial, demonstrando falta de maturidade, de responsabilidade sobre os atos particulares e suas consequências coletivas.4. A questão supracitada acaba por se refletir na política, tanto quanto na elaboração de leis, de projetos sociais mais amplos. Em detrimento de uma ação que beneficia um grande número de indivíduos, valorizam-se atos de sentido imediato e com uma sustentação lógica superficial.Estão CORRETAS:
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O homem e sua relação com o trabalho nunca foi a mesma ao longo de sua história e um dos fatores de interferência resultante destas mudanças são aspectos culturais, sociais, econômicos e mesmo jurídico que existiram ao longo da história da humanidade. É correto afirmar que:ALTERNATIVASNo mundo grego, o trabalho foi considerado por Hesíodo uma forma para estabelecer um critério de justiça na briga que tinha com seu irmão.No mundo medieval, o trabalho estava associado diretamente com a relação política que o homem tinha com a cidade, a questões sobre fé ficavam restritas à vida na Igreja.No mundo grego, o trabalho era tido como o bem maior que o homem podia ter em sua vida, a ponto de ser o trabalho e o tempo dedicado ao mesmo, uma das formas de ascensão à vida política.No mundo moderno, o trabalho é tido como uma forma do homem resgatar o seu pecado original e, sendo assim, caminhar em direção a Deus.No mundo medieval, o trabalho estava associado como atividade reservada às mulheres, como forma de purificação do espírito.
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Com o advento do processo de modernização, tanto nas atividades do campo, quanto na de prestação de serviços e mesmo na indústria, o "homem trabalhador" passa a assumir novas características dentro deste processo. Com esta introdução e com fundamento no tema tratado, é correto dizer que:ALTERNATIVASPassa-se a valorizar mais a mão de obra e o "homem trabalhador" conquista melhores salários, pois o parâmetro de produção é o próprio homem.O relacionamento do homem no ambiente de trabalho passa a ser com o todo, o que melhora a sua compreensão sobre a importância do trabalho.O parâmetro do ritmo de produção humana agora tem como referência a máquina, portanto, é preciso dotar este homem de técnicas suficientes para que o mercado possa maximizar produção e minimizar custos, é a contabilidade capitalista.Começa a ocorrer o fenômeno conhecido como flexibilização do trabalho, o que permite ao homem recuperar a sua importância dentro do mundo do trabalho e suas relações com o outro.Segundo o autor da palestra e com fundamento na obra de Alain Supiot, a partir deste momento temos um maior grau de subordinação do trabalhador, o que fica evidente pela análise dos novos contratos de trabalho.
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De acordo com uma pesquisa do StandishGroup, apresentado por Melo (2012 apud ALBUQUERQUE, 2014), um a cada quatro projetos falha durante a execução. Isso é um dado preocupante que serve de alerta para todos aqueles que estão envolvidos nessa modalidade de trabalho. Para evitar esses problemas, é necessário repensar a metodologia de trabalho e a postura dos membros do projeto. É o que Melo chama de sete virtudes essenciais. Leia as alternativas e assinale aquela que NÃO trata de uma das virtudes.ALTERNATIVASA alta direção de apoiar e enfatizar os benefícios do projeto para a organização.Comunicar os erros torna a gestão mais efetiva.Controlar as mudanças que acontecem no projeto através de registros.Definir a finalidade do projeto para direcionar o tempo e os recursos utilizados.Trocar a equipe de trabalho, pois se o projeto não deu certo uma vez é sinal de que essas pessoas não estão preparadas e qualificadas para conduzir um projeto.
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