@carolineduraes25

carolineduraes25

Ambicioso

Quando há conflitos, pode ser que haja falta de recursos disponíveis para satisfazer os objetivos das partes. Se um lado atingir a meta, o outro lado não atingirá pela limitação de recursos. Assim, antes de mais nada, o ideal é fazer uma análise de conflitos. Escolha a alternativa que contém um benefício da análise de conflitos: a. Manter o comportamento. b. Habilidades de resolução desconstrutiva. c. Habilidades de resolução positivas e construtivas. d. Melhorias individuais e crescimento individual. e. Adaptações às normalidades.
Responda
Na videoaula “Tecnologia, Organizações e Futuro do Trabalho” é evidenciada a relevância atual e internacional sobre o local de trabalho digital (digital workplace) e sua relação com o RH, conforme: a. artigo “Uberização das relações de trabalho”. b. artigo “Como a inovação tecnológica ajuda a deixar o RH mais estratégico”. c. entrevista com o executivo Roberto Yanagizawa. d. publicação do número de artigos científicos sobre o tema. e. artigo “Tecnologia e Trabalho no século XXI”.
Responda
A Construtora X, fundada na década de 1930, na esteira da expansão da cafeicultura paulista, começou construindo pequenos trechos de estrada de ferro. Seu fundador, um empreendedor com pouco estudo, implantou um regime rígido, voltado para o poder, o controle e o domínio. O estilo do fundador, voltado para a tarefa, coadunava-se com o tipo de mão de obra que exercia as funções operacionais e, posteriormente, atingiu as funções executivas da empresa. Os engenheiros, com sua formação lógico-analítica, e os peões, que utilizavam de baixa ou média tecnologia, com predominância de trabalho braçal, que exige controle bastante acentuado, encaixavam-se no estilo de liderança do empreendedor. Para satisfazer essas condições, necessitava-se, em grande medida, desse tipo de liderança. Uma base cultural analítica implantou-se na empresa, ficando todas as decisões estratégicas restritas ao empreendedor, e as decisões técnicas, restritas ao corpo técnico de engenheiros profissionais. Além disso, existia grande número de funcionários de estrita confiança do empreendedor. Alguns deles ocupavam cargos relativamente altos, outros, cargos mais operacionais, mas todos tinham fácil acesso a ele, o que configurava um poder paralelo e constante fonte de conflito entre a estrutura profissional e essa outra paralela e informal, possuidora, na verdade, de função assemelhada aos “sátrapas” (governadores das províncias anexadas ao Império Persa, na Antiguidade Clássica, e considerados os olhos e os ouvidos do rei). Em virtude disso, tais funcionários tinham um poder extraordinário, em razão da acessibilidade e da predisposição do líder em voluntariamente manter essa estrutura de informação. Muitas vezes, as decisões dos “sátrapas contemporâneos” prevaleciam sobre as da estrutura profissional dos engenheiros. Considerando as características descritas da cultura organizacional da Construtora X e os conflitos decorrentes desse tipo de cultura, avalie as armações seguintes: I. A forma de gestão da Construtora X evidencia que o conflito não é causal nem acidental, mas inerente ao uso do poder e à vida organizacional. Nessa empresa, os “sátrapas contemporâneos” e os engenheiros representam subculturas que conflitam entre si, visto que se observa a interferência deliberada de uma na outra. II. Observando a relação entre os grupos existentes na Construtora X, percebe-se que o conflito se resolve, muitas vezes, na competição direta, em que a dominação dos “sátrapas contemporâneos” subjuga os interesses do grupo de engenheiros. III. A história de fundação da empresa demonstra uma construção de valores organizacionais em que os “sátrapas contemporâneos” formam o grupo com existência assegurada diante dos conflitos, por desempenharem um papel que faz parte do controle normativo da organização. É correto o que se afirma em: a) II e III apenas. b) I, apenas. c) I e II apenas. d) I, II e III. e) III, apenas.
Responda
Sobre o conceito de competências, considere a sigla CHAR, apresentada em aula, e assinale a alternativa incorreta: Resultados (R): consiste em saber sobre um tema interessante (para a organização e para o colaborador). Conhecimentos (C): consiste em saber sobre um tema interessante (para a organização e para o colaborador). Conhecimentos (C): pode ser adquirido de diferentes formas: leitura, cursos, experiências de vida, formação acadêmica e treinamentos profissionais. Habilidades (H): refere-se às habilidades do colaborador para colocar em prática o seu conhecimento. Atitudes (A): é o querer fazer, trata-se de uma postura proativa (não esperar para começar a agir).
Responda
A inflação é um dos principais indicadores econômicos de um país. É importante medir a inflação para avaliar e controlar o nível de preços, o que é fundamental para a estabilidade macroeconômica do país. Sobre o fenômeno da inflação e os diferentes índices de preço divulgados por instituições brasileiras, assinale a alternativa correta. a. Por ser mais restrito, o INPC é utilizado pelo governo federal para ajustar as metas de inflação e para o Banco Central conduzir alterações na taxa básica de juros. b. O índice de preços normalmente é calculado a partir de uma cesta de produtos e serviços consumidos pela média pela população. Assim, cada pessoa pode sentir o aumento de preços de maneira diferente. c. No cálculo dos índices de inflação, são levadas em consideração as variações de preços de um conjunto de bens e serviços e não são considerados o peso de cada item no orçamento das famílias. d. O IGPM é produzido pela Fundação Instituto de Pesquisas Econômicas – FIPE e tem foco nas famílias de renda mensal mais baixa, entre 1 e 5 salários-mínimos. e. Se o salário de alguém tiver um aumento de 10% de um ano para outro e o INPC para o mesmo período for divulgado como 5%, pode-se afirmar que esta pessoa teve uma perda do poder de compra.
Responda
Em qual alternativa o verbo está conjugado no simple past? a) She has suggested modifications on the methodology. b) You can choose from many workshops. c) We have read many different papers. d) I brought you an umbrella. e) She attends the conference every year.
Responda

Helpful Links

Helpful Social

Copyright © 2024 ELIBRARY.TIPS - All rights reserved.