QUESTÃO 5
Um dos processos que exige maior complexidade na gestão de pessoas é o recrutamento de novos colabores para a organização, dada a necessidade de desenhar qual será a função e depois partir para o perfil a ser contratado. Dessa forma, atividades de Recrutamento e Seleção de pessoas envolve uma grande integração da equipe de gestão de pessoas e da liderança do setor o qual precisa da nova contratação.

COSTA, W. S. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento de Equipes. Maringá: Unicesumar, 2019.

Considerando o texto e os estudos sobre a disciplina, analise as afirmativas a seguir.

I. Durante o processo de escolha de pessoas para trabalhar, é essencial que a administração tenha a capacidade de fazer o devido ajuste do perfil da pessoa a exercer a função adequada ao cargo a ser desempenhado.
II. O recrutamento está relacionado à capacidade que a organização possui de alinhar uma determinada pessoa aos resultados financeiros da empresa, tendo em vista os ganhos horas trabalhadas do colaborador.
III. O mercado globalizado em que estamos inseridos, atualmente, exige um recrutamento e seleção cada vez mais mecanizado, com padrões devidamente estabelecidos, pois isso vai assegurar uma maior vantagem competitiva.

É correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
III, apenas.

Alternativa 3:
I e II, apenas.

Alternativa 4:
II e III, apenas.

Alternativa 5:
I, II e III.