Uma empresa pretende ampliar a sua atuação de regional para nacional aproveitando oportunidades de mercado e, para isso, precisa enfrentar uma forte concorrência. Sendo assim, resolveu empreender uma revisão criteriosa nos processos de gestão, especialmente nos procedimentos de liderança, através de uma ação que chamou de “Liderar para Mudar, Mudar para Liderar”. Você foi contratado como estagiário e deve ajudar o psicólogo nesse processo. Ao conhecer o trabalho desenvolvido pelos líderes foi constatado que um dos chefes, tem boa aceitação dos colaboradores, que dizem “ele é gente boa, trata todo mundo bem”, “ele é igual a gente, não tem frescura”, mas também dizem que “em alguns momentos parece que falta conhecimento para orientar os trabalhos direito”.



Neste contexto, referente a este chefe, analise o estilo de liderança, o tipo de poder que exerce sobre seus subordinados e como se dá o processo decisório.



I- Esse gestor se caracteriza como “orientado para os subordinados”.

II- Esse gestor exerce o poder legítimo, pois é reconhecido naturalmente como “chefe”.

III- Esse gestor tem o estilo de liderança caracterizado como “liderança transacional”.

IV- Esse gestor segui o “modelo de racionalidade limitada” em seu processo decisório.







Agora, assinale a alternativa que apresenta a resposta CORRETA:

Escolha uma:
a.
As afirmativas I e IV estão corretas.

b.
As afirmativas I e III estão corretas.

c.
Somente a afirmativa I está correta.

d.
As afirmativas I, II e IV estão corretas.

e.
As afirmativas II e III estão corretas.
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Segundo o Caderno de Psicologia Hospitalar (CRP-08, 2016) “o profissional de Psicologia Hospitalar lida não apenas com o sofrimento do paciente, mas trabalha com a família e os profissionais envolvidos, em função de promover o enfrentamento da doença por todos esses personagens”. Sobre a prática da Psicologia dentro de Hospitais Gerais, é correto afirmar: Escolha uma: a. A Psicologia Hospitalar restringe-se às práticas de seleção e recrutamento dos profissionais médicos e enfermeiros, levando-se em consideração as habilidades e perfil necessários para se trabalhar em hospitais. b. O profissional psicólogo adentra aos hospitais após demandas e possibilidades de trabalho reconhecidas pelos próprios psicólogos, pelas instituições hospitalares ou outros profissionais da saúde. CORRETO c. A Psicologia Hospitalar é oriunda das práticas dos Psicólogos nos Hospitais Psiquiátricos e Manicômios, uma vez que nestes foi percebido a importância do profissional psicólogo para o trabalho em equipe e tratamento dos doentes. d. Os profissionais psicólogos historicamente sempre detiveram grande importância dentro dos hospitais, participando inclusive da constituição destes como espaço de cura e tratamento em saúde. e. A Psicologia Hospitalar tem seu surgimento na mesma época em que os outros profissionais de saúde “não-médicos” adentram aos hospitais, como os nutricionistas, fisioterapeutas e enfermeiros.
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