As empresas vêm utilizando as redes sociais dos candidatos como um dos processos para selecioná-los ou não para a vaga. Antes utilizadas apenas em caráter pessoal, as redes sociais passaram a ter um grande peso para construir uma boa imagem profissional.

XERPA. Redes sociais e mercado de trabalho: qual a relação entre eles? Disponível em . Acesso em 03 out. 2018.

Diante do exposto, analise as afirmações a seguir:

I – A partir do momento que se faz parte do quadro de funcionários de uma empresa, o sujeito passa a integrar um ambiente regido por regras e normativas, como códigos de conduta. Este documento poderá direcionar os integrantes da organização em relação a utilização das plataformas sociais no ambiente de trabalho.
II – Mesmo diante de um mundo no qual o real e o virtual se entrelaçam, a vida pessoal e profissional são encaradas de formas distintas. Afinal, o comportamento em uma “realidade virtual” demonstra de maneira fictícia o que a pessoa é.
III – Ao verificar as redes sociais de um possível candidato, o responsável pelo processo seletivo comete uma invasão à privacidade desse sujeito, visto que o que está exposto nessa plataforma não diz respeito à empresa em questão.

Está correto o que se afirma em:
Alternativas
Alternativa 1:
I, apenas.

Alternativa 2:
II, apenas.

Alternativa 3:
I e II, apenas.

Alternativa 4:
II e III, apenas.

Alternativa 5:
I, II e III.