Conforme Chiavenato (2014), a área que mais sofre mudanças nas organizações é a de recursos humanos. O RH pode ser configurado como função ou departamento, como conjunto de práticas de recursos humanos e como profissão. Sobre o RH, leia com atenção as assertivas a seguir. I - Os psicólogos que trabalham no departamento de RH podem fazer parte do RH como profissionais da área. II - Os treinadores e selecionadores fazem parte do RH como profissão já que atuam ativamente no departamento. III - Todos os profissionais da empresa fazem parte da profissão de RH. IV - RH é a profissão apenas daqueles que se formaram em Recursos Humanos. Demarque a alternativa com as assertivas corretas.
a.III e IV estão corretas.
b.II e III estão corretas.
c.I, II e III estão corretas.
d.I e II estão corretas…
e.I, III e IV estão corretas.
a.III e IV estão corretas.
b.II e III estão corretas.
c.I, II e III estão corretas.
d.I e II estão corretas…
e.I, III e IV estão corretas.
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Está correta a alternativa C (I, II e III), pois muitos profissionais de diversas formações podem trabalhar no departamento de RH ou atuar como especialistas em diferentes práticas de recursos humanos.
O que é o departamento de Recursos Humanos?
O departamento de Recursos Humanos (RH) é uma área ou setor dentro de uma organização que tem a responsabilidade de gerenciar os aspectos relacionados às pessoas que fazem parte da empresa. Sua função é cuidar dos colaboradores da organização em diversos aspectos, desde a contratação e seleção até o desenvolvimento, treinamento, retenção e até mesmo o desligamento dos funcionários.
As principais atividades e responsabilidades do departamento de Recursos Humanos incluem:
Para saber mais sobre Recursos Humanos: https://brainly.com.br/tarefa/54790111
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