A divisão do trabalho social refere-se à especialização e interdependência das funções e tarefas desempenhadas pelos membros de uma sociedade, conceito desenvolvido por Émile Durkheim, um dos pais da sociologia.
Existem duas formas principais de divisão do trabalho social identificadas por Durkheim:
Divisão do Trabalho Mecânica: Isso ocorre em sociedades tradicionais ou pré-industriais, onde a maioria das pessoas executa tarefas semelhantes, e a coesão social é baseada em semelhanças e na conformidade com normas e valores compartilhados. A integração social é alcançada pela semelhança nas atividades e nas crenças.
Divisão do Trabalho Orgânica: Nas sociedades industriais ou modernas, há uma maior especialização do trabalho, com cada pessoa desempenhando tarefas específicas. A coesão social é mantida pela interdependência entre as pessoas, já que cada um depende do trabalho dos outros para atender às necessidades da sociedade. Nesse contexto, a lei e a regulação desempenham um papel importante na manutenção da ordem social.
Durkheim acreditava que a divisão do trabalho era essencial para o funcionamento da sociedade e que influenciava a solidariedade social. A solidariedade mecânica era predominante em sociedades com baixa divisão do trabalho, enquanto a solidariedade orgânica era mais comum em sociedades altamente especializadas. A divisão do trabalho social também está ligada à coesão social, à anomia (falta de normas sociais) e à integração social.
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A divisão do trabalho social refere-se à especialização e interdependência das funções e tarefas desempenhadas pelos membros de uma sociedade, conceito desenvolvido por Émile Durkheim, um dos pais da sociologia.
Existem duas formas principais de divisão do trabalho social identificadas por Durkheim:
Divisão do Trabalho Mecânica: Isso ocorre em sociedades tradicionais ou pré-industriais, onde a maioria das pessoas executa tarefas semelhantes, e a coesão social é baseada em semelhanças e na conformidade com normas e valores compartilhados. A integração social é alcançada pela semelhança nas atividades e nas crenças.
Divisão do Trabalho Orgânica: Nas sociedades industriais ou modernas, há uma maior especialização do trabalho, com cada pessoa desempenhando tarefas específicas. A coesão social é mantida pela interdependência entre as pessoas, já que cada um depende do trabalho dos outros para atender às necessidades da sociedade. Nesse contexto, a lei e a regulação desempenham um papel importante na manutenção da ordem social.
Durkheim acreditava que a divisão do trabalho era essencial para o funcionamento da sociedade e que influenciava a solidariedade social. A solidariedade mecânica era predominante em sociedades com baixa divisão do trabalho, enquanto a solidariedade orgânica era mais comum em sociedades altamente especializadas. A divisão do trabalho social também está ligada à coesão social, à anomia (falta de normas sociais) e à integração social.