Em um dos tipos de liderança atuais o líder busca novas ações, novos caminhos para a melhor resolução de problemas e para o melhor funcionamento da empresa. É um tipo de liderança difícil, pois exige o apoio da maior parte dos colegas de trabalho. Tanto os seus superiores como os seus subordinados devem ter a mente aberta para escutar e apoiar suas ideias. Por se tratar de um tipo de liderança mais proativa, que exige muitas mudanças no ambiente, esse tipo de líder geralmente não é aceito por todos, pois para os colaboradores mais acomodados esse tipo de liderança representa um incômodo. Esse tipo de liderança é necessária quando as coisas parecem não sair do lugar, quando uma empresa continua sempre na mesma, sem conseguir evoluir.

Qual o tipo de liderança descrita no texto acima?



a.
Liderança estratégica.


b.
Liderança democrática.


c.
Liderança visionária.


d.
Liderança autocrática.


e.
Liderança liberal.
Please enter comments
Please enter your name.
Please enter the correct email address.
You must agree before submitting.

Lista de comentários


More Questions From This User See All
Independente do tipo de liderança exercida, é necessário que um líder resolva problemas, que solucione conflitos. A resolução de conflitos é comum em qualquer tipo de organização, e exige um alto grau de inteligência emocional. Muitas vezes os indivíduos envolvidos irão colocar o líder em situações constrangedoras ou delicadas, ou em situações que prejudiquem um outro colaborador. Por isso, um líder precisa estar preparado para agir de maneira racional e responsável. Uma das melhores maneiras para resolver um conflito, é investigar e ouvir as duas partes. Colocar na mesma sala os envolvidos e pedir para que cada um diga aquilo que sente em relação ao acontecido. Caso seja necessário repreender uma das partes, isso deverá ser feito isoladamente, para que ninguém se sinta menosprezado ou humilhado. Assim, com base nesta informação analise as asserções abaixo: Assim, com base nesta informação analise as asserções abaixo: I. Uma boa mediação para resolução de conflitos, requer que o mediador seja um verdadeiro negociador. PORQUE II. As resoluções de conflitos devem beneficiar uma das partes envolvidas. A respeito dessas asserções, assinale a opção correta. a. As asserções I e II são proposições verdadeiras e a II é uma justificativa correta da I. b. A asserção I é uma proposição falsa e a II é uma proposição verdadeira. c. As asserções I e II são proposições falsas. d. A asserção I é uma proposição verdadeira e a II é uma proposição falsa. e. As asserções I e II são proposições verdadeiras, mas a II não é uma justificativa correta da I.
Responda

Helpful Social

Copyright © 2025 ELIBRARY.TIPS - All rights reserved.