Existem passos que devem ser tomados pela área de Rh para a identificação de um mentee dentro da organização. Conforme estudos, assinale com V para verdadeira e F para falso: ( ) A identificação dos candidatos internos contribuem para um processo de mentoring mais assertivo. ( ) O olhar apurado da área de Rh e sua análise das competências contribuem para a identificação do perfil desejado. ( ) Estabelecer contato com os candidatos, faz com que a área de Rh consiga maior credibilidade junto a organização. ( ) Não se deve incentivar os colaboradores a participar do processo de mentoring, pois pode ocorrer atraso no processo produtivo. ( ) A apresentação do candidato selecionado ao mentor, gera uma expectativa positiva em relação ao processo organizacional. A sequência correta para a resposta da questão é: