O que fazer quando uma empresa não respeita o salario mínimo hora ?


Irei fazer uma entrevista de emprego para menor aprendiz, mas a empresa paga apenas 350 por mês mais 50 de vale transporte. Sendo que o valor mínimo por hora é 4,26.
O emprego é de segunda a sábado 5 horas por dia. 30 horas semanais. O valor deveria ser mais ou menos 515,00. A entrevista é amanhã, se eu fala para a pessoa que o valor mínimo hora é 4,26 mostra o cálculo e ela falar que paga apenas 350. Sendo que o valor por lei de hora mínima é 4,26, E é a lei, ela não pode quebrar. Como eu devo proceder nessa situação ?

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