Considerando os conceitos de “mentalidade fixa” e “mentalidade de crescimento” de Carol Dweck, identifique a alternativa correta:
A. As pessoas com mentalidade de crescimento consideram que a inteligência pode ser desenvolvida. B. As pessoas com mentalidade fixa acreditam no valor do esforço. C. As pessoas com mentalidade fixa entendem que a necessidade do esforço é um sinal de competência. D. As pessoas com mentalidade de crescimento fogem da dificuldade. E. As pessoas com mentalidade fixa dedicam-se a superar desafios.
As pessoas com mentalidade de crescimento consideram que a inteligência pode ser desenvolvida
Explicação:
Segundo a pesquisadora Carol Dweck, existem dois tipos de “mindset” ou configuração mental: a mentalidade de crescimento e a mentalidade fixa. As pessoas que demonstram uma mentalidade de crescimento acreditam que a inteligência e os talentos podem ser desenvolvidos e, por isso, valorizam o esforço. Quando se deparam com uma situação desafiadora, querem superá-la e se dedicam a isso. Quando fracassam, processam o erro, aprendem e fazem diferente. As pessoas que apresentam um mindset fixo tendem a encarar o esforço como algo ruim, que declara a sua incompetência. Como não acreditam que podem superar o desafio, tendem a fugir da dificuldade, o que pode acontecer inclusive trapaceando ou buscando pessoas que se saem pior que elas para se sentirem melhor.
a. As pessoas com mentalidade de crescimento consideram que a inteligência pode ser desenvolvida.
Explicação:
Segundo a pesquisadora Carol Dweck, existem dois tipos de “mindset” ou configuração mental: a mentalidade de crescimento e a mentalidade fixa. As pessoas que demonstram uma mentalidade de crescimento acreditam que a inteligência e os talentos podem ser desenvolvidos e, por isso, valorizam o esforço. Quando se deparam com uma situação desafiadora, querem superá-la e se dedicam a isso. Quando fracassam, processam o erro, aprendem e fazem diferente. As pessoas que apresentam um mindset fixo tendem a encarar o esforço como algo ruim, que declara a sua incompetência. Como não acreditam que podem superar o desafio, tendem a fugir da dificuldade, o que pode acontecer inclusive trapaceando ou buscando pessoas que se saem pior que elas para se sentirem melhor.
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Resposta:
As pessoas com mentalidade de crescimento consideram que a inteligência pode ser desenvolvida
Explicação:
Segundo a pesquisadora Carol Dweck, existem dois tipos de “mindset” ou configuração mental: a mentalidade de crescimento e a mentalidade fixa. As pessoas que demonstram uma mentalidade de crescimento acreditam que a inteligência e os talentos podem ser desenvolvidos e, por isso, valorizam o esforço. Quando se deparam com uma situação desafiadora, querem superá-la e se dedicam a isso. Quando fracassam, processam o erro, aprendem e fazem diferente. As pessoas que apresentam um mindset fixo tendem a encarar o esforço como algo ruim, que declara a sua incompetência. Como não acreditam que podem superar o desafio, tendem a fugir da dificuldade, o que pode acontecer inclusive trapaceando ou buscando pessoas que se saem pior que elas para se sentirem melhor.
Resposta:
a. As pessoas com mentalidade de crescimento consideram que a inteligência pode ser desenvolvida.
Explicação:
Segundo a pesquisadora Carol Dweck, existem dois tipos de “mindset” ou configuração mental: a mentalidade de crescimento e a mentalidade fixa. As pessoas que demonstram uma mentalidade de crescimento acreditam que a inteligência e os talentos podem ser desenvolvidos e, por isso, valorizam o esforço. Quando se deparam com uma situação desafiadora, querem superá-la e se dedicam a isso. Quando fracassam, processam o erro, aprendem e fazem diferente. As pessoas que apresentam um mindset fixo tendem a encarar o esforço como algo ruim, que declara a sua incompetência. Como não acreditam que podem superar o desafio, tendem a fugir da dificuldade, o que pode acontecer inclusive trapaceando ou buscando pessoas que se saem pior que elas para se sentirem melhor.