Líder Anti-fragil diante de situações adversas e de incertezas é caracterizado pela capacidade de:

a. não é afetado pelo stress por resistir com firmeza

b. pedir ajuda se for afetado pelo stress

c. recuperar suas características originais por ser resiliente.

d. incorporar o impacto para proteger a equipe

e. incorporar o impacto e responde com inovação
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