Os relatos das lições aprendidas são importantes recursos para manter o histórico das ações assertivas e das falhas cometidas. Quais são os principais fatores que influenciam para que os relatos das lições aprendidas sejam esquecidos e deixados de lado nas empresas? A. O tempo estipulado para essa prática normalmente é destinado para cumprir imprevistos, a empresa não estimula a cultura de falar sobre problemas e acertos, e as equipes não se sentem estimuladas a realizarem essa tarefa, pois não entendem a sua importância. B. O tempo estipulado para essa prática normalmente é destinado para cumprir imprevistos, a empresa não estimula a cultura de falar sobre problemas e acertos, não há padronização do modelo de relatório, e as equipes não têm clareza sobre como deve ser relatado. C. Há carência de recursos financeiros e a necessidade de reduzir custos, a empresa não estimula a cultura de falar sobre problemas e acertos, e as equipes não se sentem estimuladas a realizarem essa tarefa, pois não entendem sua importância. D. O tempo estipulado para essa prática normalmente é destinado para cumprir imprevistos, nem sempre ocorrem experiências novas e lições aprendidas para serem relatadas, e as equipes não se sentem estimuladas a realizarem essa tarefa, pois não entendem a sua importância. E. O tempo estipulado para essa prática normalmente é destinado para cumprir imprevistos, a empresa não estimula a cultura de falar sobre problemas e acertos, há carência de recursos financeiros e a necessidade de reduzir custos.
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