"Os programas de mudança cultural raramente são bem-sucedidos quando se concentram exclusivamente em mudar o comportamento das pessoas. Nenhuma empresa inovadora conhecida implementou programas de desenvolvimento cultural focando exclusivamente na mudança comportamental dos funcionários." (BRILLO e BOONSTRA, 2018, p. 43). Para que os(as) líderes passem a impulsionar a criatividade das pessoas e foquem na inovação, analise o excerto a seguir, completando suas lacunas. Os(As) lideres devem estar atentos(as) às convicções subjacentes, existentes na organização. Também devem propor novos valores a serem assumidos pelas pessoas para romper com o passado e desenvolver novos Assinale a alternativa que preenche corretamente as lacunas.​